Начальник отдела кадров, Заместитель начальника отдела кадров

Трудовая деятельность
ГУ МВД России по ЮФО, май 2013 - по июль 2014
Старший инспектор отдела кадров и государственной службы
• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме
• Подбор и оценка кандидатов на замещение вакантных должностей
• Ведение личных дел сотрудников, своевременное внесение в них изменений и обеспечение их сохранности
• Оказание помощи коллегам по работе при решении задач их деятельности в случае, если помощь может привести к качественному улучшению результатов деятельности
• Своевременное оформление приема, перевода, увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством и приказами руководителя
• Предоставление сведений по личному составу по запросам руководителей в установленные сроки, в необходимом объеме
• Ведение трудовых книжек сотрудников
• Ведение штатного расписания, своевременное внесение в него изменений
• Непрерывное повышение своего профессионального уровня

УТ МВД России по СКФО, октябрь 2007 - май 2013
Старший инспектор отдела кадров
• Ведение учета личного состава организации (более 300 человек)
• Формирование и ведение личных дел работников, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью
• Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством
• Подготовка необходимых материалов для аттестационной, квалификационной и тарификационной комиссий
• Оформление документов, необходимых для назначения пенсий работникам организации и их семьям
• Осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях предприятия
• Заполнение, ведение, учет и хранение трудовых книжки
• Архивизация личных дел
• Осуществление установленной отчетности о работе с кадрами

ОБРАЗОВАНИЕ
Ростовский военный институт ракетных войск им. М. И. Неделина / 1996 - 2001 (очная форма обучения)
Факультет – Радиотехнический; Специальность – Радиотехника

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Обладаю навыками осуществления контроля соблюдения трудового законодательства РФ. Обладаю навыками руководства предприятием с персоналом более 300 человек. Есть опыт организации и ведения кадрового делопроизводства и внутренней кадровой отчетности в полном объеме (прием, увольнение, переводы, личные карточки сотрудника Т-2, трудовые договора, командировки, табели учета рабочего времени). Имею навыки формирования корпоративной кадровой политики. Есть опыт внутрифирменного планирования и оперативного управления. Также есть навыки организации системы документооборота на предприятии. Обладаю навыками оптимизации организационно-штатной структуры и систем управления. Могу оценивать эффективность деятельности подразделений с учетом экономических показателей. Умею организовывать контроль исполнения, проведения аттестации персонала. Могу оформлять различные договора, подготавливать документы для сдачи их в архив. Есть опыт организации обучения и адаптации руководящего состава предприятия. Обладаю навыками взаимодействия с профсоюзными органами.